2010-01-11 作者: 來源:
近日,CAXA通過北京市人民政府、科學技術部和中國科學院“百家創(chuàng)新型試點企業(yè)”的試點驗收,被授予北京市首批“中關村自主創(chuàng)新示范區(qū)創(chuàng)新型企業(yè)”稱號。
CAXA憑借擁有的專利、著作權、標準、科技進步獎等創(chuàng)新產出,市場占有率、企業(yè)成長性、品牌等幾方面指標,于2007年4月入選“中關村科技園區(qū)百家創(chuàng)新型企業(yè)試點”。
試點期間,在企業(yè)技術研發(fā)、創(chuàng)新平臺建設上,公司堅持自主創(chuàng)新研發(fā)了具有完全自主知識產權14個新版本軟件及新版軟件的43個升級軟件,試點期間累計取得14個著作權,并申請了39項發(fā)明專利,獲得4項發(fā)明專利授權。在品牌與營銷體系建設、業(yè)務流程重組上,公司在全國建立了35個營銷和服務中心、300多家代理經銷商、600多個教育培訓中心和多層次合作伙伴組成的技術服務體系。在品牌知名度上,據(jù)2008年機械工業(yè)信息中心調查,在企業(yè)使用過的CAD軟件品牌方面,CAXA占據(jù)了63%的比例,成為國內第一。公司形成了面向中大企業(yè)的CAXA V5 PLM事業(yè)部、面向中小企業(yè)的CAXA A5 PLM事業(yè)部以及面向企業(yè)數(shù)字化車間的CAXA M5 PLM事業(yè)部等完善的業(yè)務模式。
在人力資源優(yōu)化上,以人為本,不斷充分調整員工隊伍結構,尤其做好關鍵部門、關鍵崗位的人才培育機制,增強員工整體素質,建立起吸引人才、留住人才、培養(yǎng)人才和儲備人才的人力資源管理體制。在企業(yè)信用體系建設上,積極加入中關村信用體系建設,經審核,符合瞪羚一星級條件。在產業(yè)聯(lián)盟上,CAXA聯(lián)合中國建設領域信息化服務產業(yè)領軍企業(yè)廣聯(lián)達軟件股份有限公司、中國建筑設計行業(yè)最大的應用軟件企業(yè)北京天正工程軟件有限公司成立了中國工程建設行業(yè)軟件產業(yè)聯(lián)合體(中國BLM),為共同為中國工程建設行業(yè)提供面向建筑全生命周期BLM的信息化整體解決方案;在產學研合作上,與機械科學研究總院中機生產力促進中心建立了國家級“機械工業(yè)產品平臺共性技術重點實驗室”。
基于以上各方面的突出表現(xiàn),CAXA順利通過北京市政府、科技部和中科院等有關部門的嚴格審核,成為北京市首批“中關村自主創(chuàng)新示范區(qū)創(chuàng)新型企業(yè)”。CAXA專注于CAD和PLM工業(yè)軟件領域,以CAD/CAM/CAPP/PDM/DNC等具有自主知識產權的高新技術為基礎,在二維CAD、三維CAD、產品全生命周期管理PLM方面取得了突破性的研究和產業(yè)化成果。在技術領先性和市場占有率上始終處于國內領先水平,在繼2009年被中國軟件行業(yè)協(xié)會評為2008工業(yè)軟件優(yōu)秀企業(yè)、中國軟件行業(yè)最具成長力企業(yè)等之后,又被評為“中關村自主創(chuàng)新示范區(qū)創(chuàng)新型企業(yè)”,是社會各界對CAXA堅持走自主創(chuàng)新之路,領跑我國CAD和PLM工業(yè)軟件的充分肯定。